金像電 (2368)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 2,673 人・薪資總額 27.6億

民國 114 年度薪資

中位數84.6萬一半員工年薪低於此數

平均數103.1萬易被少數高薪拉高

中位數年增+18.16%較前一年度

vs 同業平均−1.62%同業平均 104.8萬

歷年薪資趨勢

全市場58.7%

中位數高於全市場 58.7% 的公司

同業（電子零組件業）72%

中位數高於同業 72% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	2,673	84.6	+18.16%	103.1	+16.50%	19.47	104.8
113	2,366	71.6	+4.99%	88.5	+0.91%	11.54	99.4
112	2,305	68.2	−5.41%	87.7	−1.13%	7.25	95.1
111	2,256	72.1	+15.73%	88.7	+15.95%	8.86	100.0
110	2,200	62.3	+8.54%	76.5	+12.01%	5.41	91.3
109	2,202	57.4	+16.43%	68.3	+23.29%	3.82	85.1
108	2,084	49.3	—	55.4	−9.03%	0.24	80.3

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 較同業佳惟薪資低於同業

差異說明
本公司114年度集團合併營收創歷史新高，獲利成長主係大陸廠營運創下佳績所致，非經理人之全時員工薪資平均數，本公司採利潤中心制並合理分配員工績效獎金。

具體改善措施
本公司採利潤中心制並合理分配員工績效獎金，且本公司在114年度整體調薪達4.08%，並無低於業界水準。

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。