川湖 (2059)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 507 人・薪資總額 6.3億

民國 114 年度薪資

中位數87.7萬一半員工年薪低於此數

平均數124.1萬易被少數高薪拉高

中位數年增+20.30%較前一年度

vs 同業平均+18.42%同業平均 104.8萬

歷年薪資趨勢

全市場62.4%

中位數高於全市場 62.4% 的公司

同業（電子零組件業）76%

中位數高於同業 76% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	507	87.7	+20.30%	124.1	+22.39%	103.23	104.8
113	502	72.9	+46.39%	101.4	+51.57%	64.59	99.4
112	504	49.8	−29.16%	66.9	−23.01%	28.38	95.1
111	521	70.3	+3.69%	86.9	+13.45%	42.56	100.0
110	525	67.8	+33.20%	76.6	+26.40%	21.75	91.3
109	483	50.9	+1.80%	60.6	−2.88%	12.22	85.1
108	503	50.0	—	62.4	−0.48%	16.35	80.3

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 較同業佳惟薪資低於同業

差異說明
本公司生產製造皆在台灣，員工佔多數為產線基本作業人力。然而本公司於年度終了依照經營績效與獲利狀況扣除應有稅捐及法定提撥後倘有盈餘，即秉持著與全體員工共享之理念與全員共享。

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。