合勤控 (3704)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 1,698 人・薪資總額 21.2億

民國 114 年度薪資

中位數105.6萬一半員工年薪低於此數

平均數124.8萬易被少數高薪拉高

中位數年增+4.66%較前一年度

vs 同業平均−9.30%同業平均 137.6萬

歷年薪資趨勢

全市場77.6%

中位數高於全市場 77.6% 的公司

同業（通信網路業）84.9%

中位數高於同業 84.9% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	1,698	105.6	+4.66%	124.8	+5.23%	1.56	137.6
113	1,865	100.9	+1.92%	118.6	+1.63%	1.41	130.2
112	1,960	99.0	+4.87%	116.7	+0.60%	3.38	123.3
111	1,851	94.4	+5.47%	116.0	+7.61%	3.87	121.6
110	1,724	89.5	+2.05%	107.8	+1.79%	2.49	114.4
109	1,632	87.7	+4.28%	105.9	+4.96%	1.91	112.5
108	1,346	84.1	—	100.9	+0.60%	0.25	113.2

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 較同業佳惟薪資低於同業

差異說明
1通信網路業中，各公司間業務性質不同，如有門市銷售服務或製造為主等，薪資架構與政策並不相同。2本次申報人數中製造直接人力約占3成，111年技術員人數比例較110年大幅成長，影響整體非主管職的年度薪資平均數。

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。