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資料至民國 114 年度（2025）・員工 107 人・薪資總額 1.4億

民國 114 年度薪資

中位數114.0萬一半員工年薪低於此數

平均數127.7萬易被少數高薪拉高

中位數年增+5.07%較前一年度

vs 同業平均−7.19%同業平均 137.6萬

歷年薪資趨勢

全市場81.8%

中位數高於全市場 81.8% 的公司

同業（通信網路業）90.7%

中位數高於同業 90.7% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	107	114.0	+5.07%	127.7	+4.33%	1.6	137.6
113	115	108.5	+0.18%	122.4	−0.73%	1.2	130.2
112	120	108.3	−10.05%	123.3	−11.74%	-0.86	123.3
111	111	120.4	—	139.7	—	3.73	121.6

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 成長惟薪資減少

差異說明
本公司113年度EPS較前一年度成長，惟非經理人全時員工薪資平均數較前一年度減少，係因113年度資深員工離職且薪資水位高於新進員工，致非擔任主管職務之全時員工薪資平均數較前一年度減少。

具體改善措施
本公司每年依據營運成果及員工績效，訂定獎金、晉升及調薪，致力於持續優化員工福利。

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。