六角 (2732)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 191 人・薪資總額 1.2億

民國 114 年度薪資

中位數53.0萬一半員工年薪低於此數

平均數64.8萬易被少數高薪拉高

中位數年增+1.15%較前一年度

vs 同業平均+1.25%同業平均 64.0萬

歷年薪資趨勢

全市場14.2%

中位數高於全市場 14.2% 的公司

同業（觀光餐旅）36.2%

中位數高於同業 36.2% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	191	53.0	+1.15%	64.8	+2.86%	1.09	64.0
113	203	52.4	+5.65%	63.0	+5.00%	4.79	63.6
112	209	49.6	+0.20%	60.0	0.00%	6.42	60.0
111	207	49.5	+13.79%	60.0	+19.52%	6.56	54.9
110	255	43.5	−3.33%	50.2	−7.38%	3.08	49.8
109	207	45.0	+6.13%	54.2	−2.17%	3.08	49.3
108	191	42.4	—	55.4	+2.97%	9.7	50.2

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 較同業佳惟薪資低於同業

差異說明
儘管本公司113年度每股盈餘（EPS）相較112年度略有下降，但公司仍堅持「以人為本、照護員工」的經營理念，持續提升非經理人員之薪資水準，以落實永續經營與社會責任。

具體改善措施
為持續照顧員工並提升整體薪酬競爭力，本公司將推動以下具體措施：1.持續調升薪資水準2.優化績效獎酬制度3.強化職涯發展與培訓

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。