吉祥全 (2491)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 10 人・薪資總額 579.9萬

民國 114 年度薪資

中位數55.0萬一半員工年薪低於此數

平均數58.0萬易被少數高薪拉高

中位數年增−0.36%較前一年度

vs 同業平均−44.50%同業平均 104.5萬

歷年薪資趨勢

全市場10.7%

中位數高於全市場 10.7% 的公司

同業（光電業）16.1%

中位數高於同業 16.1% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	10	55.0	−0.36%	58.0	+2.11%	1.43	104.5
113	11	55.2	+0.55%	56.8	−5.33%	-0.4	101.5
112	15	54.9	+8.71%	60.0	+8.50%	0.45	92.3
111	9	50.5	−3.26%	55.3	+1.65%	-4.7	91.9
110	6	52.2	−4.22%	54.4	−7.01%	0.63	108.6
109	4	54.5	+4.61%	58.5	+3.72%	1.5	89.0
108	5	52.1	—	56.4	+26.74%	5.48	81.8

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 較同業佳惟薪資低於同業

差異說明
本公司依員工職責考核其績效及對公司之貢獻，並考量公司營運給予相應酬金。本期EPS獲利較同業佳，主係非經常性營業外收入增加，故尚難與同業做客觀比較。

具體改善措施
本公司致力於永續經營，為吸引並留任優秀人才，建立完善的員工福利制度，未來將持續優化具競爭力的薪酬與福利政策；另外持續強化產品競爭力並且降低營業成本以增加本業營收及獲利，確保員工薪酬能獲得提升。

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。