昇益 (5455)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 13 人・薪資總額 1,584.1萬

民國 114 年度薪資

中位數92.2萬一半員工年薪低於此數

平均數121.9萬易被少數高薪拉高

中位數年增+3.95%較前一年度

vs 同業平均+15.65%同業平均 105.4萬

歷年薪資趨勢

全市場77.9%

中位數高於全市場 77.9% 的公司

同業（建材營造）58.8%

中位數高於同業 58.8% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	13	92.2	+3.95%	121.9	+0.49%	3.46	105.4
113	12	88.7	−7.89%	121.3	+11.90%	5.83	100.7
112	15	96.3	−5.68%	108.4	−14.85%	2.54	95.5
111	12	102.1	+2.41%	127.3	+1.68%	0.91	93.7
110	11	99.7	−2.73%	125.2	−1.42%	-0.09	90.2
109	10	102.5	+32.09%	127.0	+25.74%	-0.21	84.6
108	12	77.6	—	101.0	−1.27%	3.1	78.1

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 成長惟薪資減少

差異說明
主係因於112年有資深員工離職，且有新進員工入職，致使非經理人之全時員工薪資平均數較前一年度減少。

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。