晶呈科技 (4768)
上櫃化學工業
資料至民國 114 年度(2025)・員工 83 人・薪資總額 6,542.3萬
民國 114 年度薪資
中位數67.0萬一半員工年薪低於此數
平均數78.8萬易被少數高薪拉高
中位數年增−2.05%較前一年度
vs 同業平均+3.28%同業平均 76.3萬
歷年薪資趨勢
歷年調薪幅度(中位數年增)
薪資位置
全市場42.5%
中位數高於全市場 42.5% 的公司
同業(化學工業)29.3%
中位數高於同業 29.3% 的公司
歷年薪資明細
| 年度 | 員工數 | 中位數(萬) | 中位數年增 | 平均數(萬) | 平均數年增 | EPS | 同業平均(萬) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 114 | 83 | 67.0 | −2.05% | 78.8 | −0.76% | 0.39 | 76.3 |
| 113 | 68 | 68.4 | −13.31% | 79.4 | −7.13% | 2.9 | 75.9 |
| 112 | 60 | 78.9 | +26.04% | 85.5 | +9.48% | 2.76 | 72.3 |
| 111 | 50 | 62.6 | +12.79% | 78.1 | +8.93% | 6 | 74.7 |
| 110 | 44 | 55.5 | — | 71.7 | — | 2.15 | 74.0 |
單位:萬元(新台幣)。年增 = 較前一年度中位數/平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘(元)。
公司申報說明(113 年度)
EPS 成長惟薪資減少
差異說明1.因113年聘顧之行政人員及技術員級員工較多之緣故。2.另113年所發之獎金較112年減少,茲因薪資等級較低之員工人數較多,故拉低了薪資之平均數。
具體改善措施1.提高工程師以上人員的聘用。2.每年調薪。3.積極創造獲利,以發績效獎金。
中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼?
平均數容易被少數高薪拉高;中位數是排在正中間那位員工的年薪,更接近多數員工的實際狀況。例:台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。
資料來源:公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資,單位:萬元(新台幣)。