凌陽 (2401)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 301 人・薪資總額 4.5億

民國 114 年度薪資

中位數131.1萬一半員工年薪低於此數

平均數147.9萬易被少數高薪拉高

中位數年增+5.47%較前一年度

vs 同業平均−33.77%同業平均 223.3萬

歷年薪資趨勢

全市場89.4%

中位數高於全市場 89.4% 的公司

同業（半導體業）67%

中位數高於同業 67% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	301	131.1	+5.47%	147.9	+1.16%	-0.37	223.3
113	298	124.3	−0.24%	146.2	+2.89%	0.44	199.8
112	314	124.6	−8.25%	142.1	−10.74%	-0.84	174.5
111	327	135.8	+9.96%	159.2	+10.40%	0.37	196.5
110	315	123.5	+0.32%	144.2	+2.71%	2.01	170.4
109	301	123.1	−1.44%	140.4	+0.43%	0.55	141.2
108	291	124.9	—	139.8	−2.24%	0.03	122.7

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

差異說明
本公司持續強化永續經營，營運績效與員工薪酬具連動性，透過完善的薪資結構、績效獎酬及調薪機制，合理反映經營成果與員工貢獻，並關注市場薪酬水準與人才留任，致力於打造公平且具吸引力之薪酬制度。

具體改善措施
無

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。